A Prefeitura Votuporanga SP abriu um novo concurso público com 17 vagas abertas.
A Prefeitura de Votuporanga, cidade do interior de São Paulo, a cerca de 520 km da capital, abriu um novo concurso público que tem como objetivo o preenchimento de um total de 17 vagas foi aberto. Para lhe auxiliar nos estudos, adquira sua Apostila Concurso Prefeitura Votuporanga SP 2017 e prepare-se desde já para o concurso.
Edital: (clique aqui para ver o edital)
APOSTILA CONCURSO PREFEITURA VOTUPORANGA 2017 – Clique Abaixo
- APOSTILA TÉCNICO DO EXECUTIVO VIII – ADMINISTRAÇÃO GERAL I
- APOSTILA TÉCNICO EM EDUCAÇÃO I – INSPETORIA DE ALUNOS
- APOSTILA AGENTE FISCAL I – FISCALIZAÇÃO DE POSTURAS
- AGENTE DE COMBATE ÀS ENDEMIAS – MASCULINO E FEMININO
Vagas: Exige-se ensino fundamental incompleto e Carteira Nacional de Habilitação (CNH) na categoria “D” para as carreiras de agente operacional – máquinas pesadas (1 posto e salário de R$ 1.405,71) e agente operacional – direção veicular (1 – R$ 1.295,99).
As chances de nível médio no concurso da Prefeitura de Votuporanga são para técnico em educação – inspetoria de alunos (1 – R$ 1.103,68), técnico do Executivo – administração geral I (3 – R$ 1.444,49), agente fiscal – fiscalização de posturas (1 – R$ 1.525,60) e agente de combate às endemias (2 – R$ 1.295,99).
Profissionais com curso superior encontram oportunidades como analista do Executivo – contabilidade pública (4 – R$ 2.741,08), profissional da educação – biblioteconomia (1 – R$ 2.127,15) e técnico do Executivo – administração geral (3 – R$ 1.567,99).
Organizadora: A organizadora do concurso da Prefeitura de Votuporanga é a Consesp, que recebe inscrições exclusivamente pela internet.
Inscrições: As inscrições devem ser feitas a partir do dia 29 de janeiro até às 23h59 de 3 de março de 2016, através do endereço eletrônico www.concursosfaperp.com.br.
O valor da taxa de inscrição é de R$ 120,00.
Provas: Todos os inscritos no concurso da Prefeitura de Votuporanga farão, em 19 de março, prova objetiva com 40 perguntas de múltipla escolha, versando sobre língua portuguesa, matemática, conhecimento gerais, conhecimentos específicos e informática. As disciplinas variam conforme a escolaridade requerida para cada função.
O processo seletivo inclui, ainda, avaliação psicológica para todos os cargos, exceto agente de combate às endemias; prova de títulos para os postos destinados a candidatos com ensino superior; exame prático para técnico do Executivo – administração geral I e II, agente de combate às endemias e agente operacional – direção veicular e máquinas pesadas; e teste de aptidão física para agente de combate às endemias.